PT Annisa Mitra Husada adalah Perusahaan yang menaungi salah satu Rumah Sakit di Cikarang bernama RS Annisa Cikarang.
Profile RS Annisa Cikarang merupakan salah satu institusi pelayanan kesehatan.
Sejarah berdiri RS Annisa Cikarang cikal Bakal berdirinya RS. Annisa dimulai dari pelayanan rumah bersalin dan seiring berjalannya waktu berkembang menjadi RSIA. Annisa, dan akhirnya menjadi RS. Annisa sampai dengan saat ini.
RS Annisa Cikarang didirikan berdasarkan akta notaris H. Irmik, SH dengan nomor 19, tanggal 19 November 2002 dan berada dibawah naungan PT. Annisa Mitra Husada
Sejarah berdiri RS Annisa Cikarang cikal Bakal berdirinya RS. Annisa dimulai dari pelayanan rumah bersalin dan seiring berjalannya waktu berkembang menjadi RSIA. Annisa, dan akhirnya menjadi RS. Annisa sampai dengan saat ini.
RS Annisa Cikarang didirikan berdasarkan akta notaris H. Irmik, SH dengan nomor 19, tanggal 19 November 2002 dan berada dibawah naungan PT. Annisa Mitra Husada
Credit: RS Annisa Cikarang
Batas Lamaran: 15 Juli 2015
Tjarieloker.blogspot.com - PT Annisa Mitra Husada sebagai perusahaan menaungi rumah sakit, saat ini kembali membuka Lowongan Kerja Terbaru pada bulan Juli 2015. Pada info loker terbaru hari ini PT Annisa Mitra Husada mengundang anda untuk dapat berkarir bersama perusahaan ini dengan kualifikasi sebagai berikut:
Lowongan Kerja Terbaru RS Annisa Cikarang Juli 2015, Posisi:
PERAWAT KAMAR BEDAH (Kode : PR-OK)
Kualifikasi:
• Pendidikan min. D3 Keperawatan
• IPK min. 3,00
• Memiliki sertifikasi PELATIHAN BEDAH DASAR
• Memiliki sertifikat HIPERKES (lebih diutamakan)
• Fresh Graduated di persilahkan
• Memiliki komitmen yang tinggi terhadap pekerjaan
• Disiplin, inisiatif dan komunikatif
• Bersedia bekerja dengan sistem shift
• Bersedia di tempatkan di Cikarang
• Pria / Wanita, Usia max 30 Th.
• Pendidikan min S1 Psikologi
• Komunikatif, dinamis dan meiliki wawasan yang luas
• Dutamakan memiliki pengalaman sabagai Staff HR min. 2 th
• Faham terhadap proses recruitment & training
• Memiliki komitmen yang tinggi terhadap pekerjaan
• Displin, Tanggungjawab, Mampu bekerja dibawah tekanan.
• Lebih diutamakan memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit
• Lebih diutamakan yang lokasi tinggal disekitar bekasi, cikarang dan karawang
• Bersedia bekerja di daerah cikarang.
• Pendidikan min. D3 Keperawatan
• Profesi Ners lebih diutamakan
• IPK min. 3,00
• Memiliki sertifikat HIPERKES (lebih diutamakan)
• Pengalaman sebagai perawat 1 th, Fresh Graduated di persilahkan
• Memiliki komitmen yang tinggi terhadap pekerjaan
• Disiplin, inisiatif dan komunikatif
• Bersedia bekerja dengan sistem shift
• Bersedia di tempatkan di Cikarang
• Pendidikan minimal Profesi Kedokteran
• Memiliki STR yang masih berlaku
• Memiliki sertifikasi ATLS, ACLS
• Memiliki sertifikasi Hiperkes lebih disukai
• Di Utamakan yang lokasi tinggal di sekitar bekasi, cikarang dan karawang
• Bersedia bekerja di daerah Cikarang
• Bersedia bekerja dengan sistem shift
• Pendidikan min. D3 Keperawatan
• IPK min. 3,00
• Memiliki sertifikasi PELATIHAN ICU
• Memiliki sertifikat HIPERKES (lebih diutamakan)
• Memiliki pengalaman sebagai perawat ICU min. 1 Tahun
• Memiliki komitmen yang tinggi terhadap pekerjaan
• Disiplin, inisiatif dan komunikatif
• Bersedia bekerja dengan sistem shift
• Bersedia di tempatkan di Cikarang
• Pendidikan min. D3 Keperawatan
• IPK min. 3,00
• Memiliki sertifikasi PELATIHAN BEDAH DASAR
• Memiliki sertifikat HIPERKES (lebih diutamakan)
• Fresh Graduated di persilahkan
• Memiliki komitmen yang tinggi terhadap pekerjaan
• Disiplin, inisiatif dan komunikatif
• Bersedia bekerja dengan sistem shift
• Bersedia di tempatkan di Cikarang
PEOPLE DEVELOPMENT STAFF ( PDS)
Kualifikasi:• Pria / Wanita, Usia max 30 Th.
• Pendidikan min S1 Psikologi
• Komunikatif, dinamis dan meiliki wawasan yang luas
• Dutamakan memiliki pengalaman sabagai Staff HR min. 2 th
• Faham terhadap proses recruitment & training
• Memiliki komitmen yang tinggi terhadap pekerjaan
• Displin, Tanggungjawab, Mampu bekerja dibawah tekanan.
• Lebih diutamakan memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit
• Lebih diutamakan yang lokasi tinggal disekitar bekasi, cikarang dan karawang
• Bersedia bekerja di daerah cikarang.
PERAWAT ( Kode : PR )
Kualifikasi:• Pendidikan min. D3 Keperawatan
• Profesi Ners lebih diutamakan
• IPK min. 3,00
• Memiliki sertifikat HIPERKES (lebih diutamakan)
• Pengalaman sebagai perawat 1 th, Fresh Graduated di persilahkan
• Memiliki komitmen yang tinggi terhadap pekerjaan
• Disiplin, inisiatif dan komunikatif
• Bersedia bekerja dengan sistem shift
• Bersedia di tempatkan di Cikarang
DOKTER UMUM (KODE: DU)
Kualifikasi:• Pendidikan minimal Profesi Kedokteran
• Memiliki STR yang masih berlaku
• Memiliki sertifikasi ATLS, ACLS
• Memiliki sertifikasi Hiperkes lebih disukai
• Di Utamakan yang lokasi tinggal di sekitar bekasi, cikarang dan karawang
• Bersedia bekerja di daerah Cikarang
• Bersedia bekerja dengan sistem shift
PERAWAT ICU (Kode : PR-ICU)
Persyaratan:• Pendidikan min. D3 Keperawatan
• IPK min. 3,00
• Memiliki sertifikasi PELATIHAN ICU
• Memiliki sertifikat HIPERKES (lebih diutamakan)
• Memiliki pengalaman sebagai perawat ICU min. 1 Tahun
• Memiliki komitmen yang tinggi terhadap pekerjaan
• Disiplin, inisiatif dan komunikatif
• Bersedia bekerja dengan sistem shift
• Bersedia di tempatkan di Cikarang
Cara Melamar:
Bagi Anda yang tertarik serta memenuhi persyaratan dari Lowongan Kerja Annisa Mitra Husada Juli 2015, segera kirimkan berkas lamaran anda (surat lamaran, CV, Fc. STR, Fc. Sertifikat, ijazah, transkrip nilai, pas foto berwarna 3x 4 (2 lbr)) pada alamat berikut:
HRD
RS. Annisa
Jl. Cikarang Baru No. 31 Cikarang Utara, Bekasi
(Tuliskan kode posisi di sudut kiri atas amplop)
Demikian informasi Lowongan Kerja RS Annisa Cikarang Terbaru Juli 2015 yang dapat kami sampaikan kepada Anda yang sedang mencari pekerjaan. Harapan kami anda diterima dan lulus seleksi sehingga menjadi bagian dari perusahaan tersebut. Amin