Selamat datang di Tjarieloker.blogspot.com, blog yang menyajikan Informasi Seputar Lowongan Kerja Terbaru 2015. Kami merupakan salah satu jaringan Tjarie Group yang memfokuskan dalam penyebaran Berita Lowongan Kerja Terbaru khusus untuk Warga Negara Indonesia. Mengingat begitu banyaknya pengangguran di Indonesia sehingga meggerakkan hati kami untuk mempersembahkan sebuah sajian yang tentunya bisa berguna dan bermanfaat bagi kita semua. Harapan kami kedepan semoga Tjarie Group bisa menjadi sahabat/partner anda sebagai salahsatu media referensi terpercaya dalam mencari Lowongan Pekerjaan.
Tentunya akan banyak Penipuan berkedok rekrutmen, untuk itu Kami menghimbau kepada para pencari kerja agar selalu ber HATI-HATI dalam proses rekrutmen. Perlu di CATAT dan INGAT TIDAK ADA UANG dalam proses rekrutmen dengan alasan apapun. Bagaimana bisa dikala anda Butuh Uang sementara untuk itu anda harus mengeluarkan Uang sebagai syarat untuk bisa masuk dan lulus seleksi.
Lowongan Kerja 15 Juni 2015 yang akan kami sajikan datang dari PT Bank Sinar Harapan Bali
Berikut Lowongan Kerja Bank Sinar Harapan Bali
Profile PT Bank Sinar Harapan Bali dikenal dengan sebutan ”Bank Sinar” adalah anak perusahaan dari Bank Mandiri (Persero) Tbk, yang sahamnya dimiliki oleh 3 BUMN , PT. Bank Mandiri (Persero) Tbk, PT. Taspen (Persero) dan PT. Pos Indonesia (Persero).
Sejarah berdiri PT Bank Sinar Harapan Bali mengawali kiprahnya di masyarakat sebagai MAI Bank Pasar Sinar Harapan Bali yang didirikan pada tanggal 23 Februari 1970. Tanggal ini kemudian ditetapkan sebagai tanggal kelahiran Bank Sinar.
Sejarah berdiri PT Bank Sinar Harapan Bali mengawali kiprahnya di masyarakat sebagai MAI Bank Pasar Sinar Harapan Bali yang didirikan pada tanggal 23 Februari 1970. Tanggal ini kemudian ditetapkan sebagai tanggal kelahiran Bank Sinar.
Credit: PT Bank Sinar Harapan Bali
Bisnis PT Bank Sinar Harapan Bali Bank Sinar Harapan Bali telah meningkatkan modal melalui rights issue dengan penerbitan saham baru sebanyak 800 juta lembar saham, nominal Rp 400 milyar dan nilai per lembar Rp 500.
"Dari jumlah tersebut diambil bagian oleh Bank Mandiri sebanyak 396.000.000 lembar saham sedangkan Taspen dan Pos masing-masing mengambil bagian sebanyak 202.000.000 lembar saham. Dengan RUPSLB tersebut, komposisi kepemilikan saham Bank Sinar Harapan Bali saat ini, yaitu Bank Mandiri menguasai 58,25 persen, Taspen dan Pos masing-masing 20,2 persen. Sedangkan sisanya sebesar 1,35 persen dimiliki oleh perorangan.
Nama perseroan telah disetujui yaitu PT. Bank Mandiri Taspen Pos atau disingkat dengan Bank Mantap yang efektif berlaku setelah mendapat persetujuan dari otoritas yang berwenang,"" katanya.
"
Terbentuknya bank joint venture ini, bisnis Bank Sinar Harapan Bali bakal dikembangkan ke sektor pensiunan tanpa meninggalkan sektor UMKM yang selama ini menjadi andalan.
"Dari jumlah tersebut diambil bagian oleh Bank Mandiri sebanyak 396.000.000 lembar saham sedangkan Taspen dan Pos masing-masing mengambil bagian sebanyak 202.000.000 lembar saham. Dengan RUPSLB tersebut, komposisi kepemilikan saham Bank Sinar Harapan Bali saat ini, yaitu Bank Mandiri menguasai 58,25 persen, Taspen dan Pos masing-masing 20,2 persen. Sedangkan sisanya sebesar 1,35 persen dimiliki oleh perorangan.
Nama perseroan telah disetujui yaitu PT. Bank Mandiri Taspen Pos atau disingkat dengan Bank Mantap yang efektif berlaku setelah mendapat persetujuan dari otoritas yang berwenang,"" katanya.
"
Terbentuknya bank joint venture ini, bisnis Bank Sinar Harapan Bali bakal dikembangkan ke sektor pensiunan tanpa meninggalkan sektor UMKM yang selama ini menjadi andalan.
Lamaran ini dibuka sepanjang tahun
PT Bank Sinar Harapan Bali dalam perkembangan bisnisnya memerlukan tenaga prefossional untuk menunjang kesuksesan usaha tersebut, saat ini sedang membuka Lowongan Kerja Terbaru Bulan Juni 2015. Dalam proses rekrutmen ini salahsatu syarat dan kualifikasi yang dibutuhkan minimal lulusan D3, bersedia ditempatkan di Indonesia. Penjelasan lebih lanjut mengenai posisi yang dibutuhkan dapat dilihat pada sajian lengkap dibawah.
A. Kualifikasi umum untuk KCP – RM – MM – ROP:
• Pendidikan min. D3, IPK 2.75, maks. 35 tahun
• Belum pernah mengikuti proses seleksi di PT. BSHB
• Tidak memiliki keluarga inti (orang tua, saudara kandung) yang bekerja sebagai pegawai PT. BSHB
• Pria / Wanita bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
• Pengalaman min. 3 tahun di bidang perbankan / lembaga keuangan, 2 tahun diantaranya pernah memimpin unit kerja
Kualifikasi khusus:
• Pengalaman mengevaluasi, menganalisa kredit retail (RM), kredit mikro (MM), & kredit pensiunan (ROP)
• Memberikan keputusan kredit retail (RM), mikro (MM),& pensiunan (ROP)
• Mengelola portofolio kredit retail (RM), mikro (MM), & pensiunan (ROP) agar tetap sehat
• Memiliki keterampilan komunikasi baik, rapi, santun dengan kepercayaan diri yang tinggi merupakan nilai tambah
B. Kualifikasi umum untuk AO – AOP – FL – MKA:
• Maks. 26 tahun untuk FL, AO/MKA maks. 30 tahun
• Pendidikan min. D3, IPK 2.75
• Belum pernah mengikuti proses seleksi di PT. BSHB
• Tidak memiliki keluarga inti (orang tua, saudara kandung) yang bekerja sebagai pegawai PT. BSHB
• Menguasai Ms. Office
• Pria / Wanita bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
• Pengalaman kerja min. 1 tahun di perbankan / lembaga keuangan atau consumer goods sebagai marketing
• Mampu bekerja dengan target
• Memiliki kendaraan bermotor dan SIM
Tugas & tanggung jawab:
Memasarkan produk kredit mikro, retail & atau pensiunan (AOP)
• Penampilan menarik
• Memiliki keterampilan komunikasi yang baik, rapi, santun dengan kepercayaan diri yang tinggi merupakan nilai tambah
Tugas & tanggung jawab:
• Memasarkan produk Bank.
• Melayani kebutuhan nasabah terkait informasi, administrasi produk, transaksi tunai & non tunai, serta jasa layanan
Pengalaman kerja min. 2 tahun di perbankan / lembaga keuangan sebagai analis kredit
Tugas & tanggung jawab:
• Melakukan verifikasi dokumen permohonan kredit, analisa dan skoring
• Melakukan compliance review dan legal review dokumen
Wilayah penempatan : DKI Jakarta, Jawa Timur, Jawa Barat, Jawa Tengah, DI Jogjakarta, Sumatra Utara, Sumatra Selatan, Lampung, Sumatra Barat, Bali, Nusa Tenggara Barat, Nusa Tenggara Timur, Banten, Sulawesi Selatan
• Pendidikan min. D3, IPK 2.75, maks. 35 tahun
• Belum pernah mengikuti proses seleksi di PT. BSHB
• Tidak memiliki keluarga inti (orang tua, saudara kandung) yang bekerja sebagai pegawai PT. BSHB
• Pria / Wanita bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
• Pengalaman min. 3 tahun di bidang perbankan / lembaga keuangan, 2 tahun diantaranya pernah memimpin unit kerja
Kualifikasi khusus:
• Pengalaman mengevaluasi, menganalisa kredit retail (RM), kredit mikro (MM), & kredit pensiunan (ROP)
• Memberikan keputusan kredit retail (RM), mikro (MM),& pensiunan (ROP)
• Mengelola portofolio kredit retail (RM), mikro (MM), & pensiunan (ROP) agar tetap sehat
• Memiliki keterampilan komunikasi baik, rapi, santun dengan kepercayaan diri yang tinggi merupakan nilai tambah
B. Kualifikasi umum untuk AO – AOP – FL – MKA:
• Maks. 26 tahun untuk FL, AO/MKA maks. 30 tahun
• Pendidikan min. D3, IPK 2.75
• Belum pernah mengikuti proses seleksi di PT. BSHB
• Tidak memiliki keluarga inti (orang tua, saudara kandung) yang bekerja sebagai pegawai PT. BSHB
• Menguasai Ms. Office
• Pria / Wanita bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
1. ACCOUNT OFFICER (AO) / (AOP)
Kualifikasi khusus:• Pengalaman kerja min. 1 tahun di perbankan / lembaga keuangan atau consumer goods sebagai marketing
• Mampu bekerja dengan target
• Memiliki kendaraan bermotor dan SIM
Tugas & tanggung jawab:
Memasarkan produk kredit mikro, retail & atau pensiunan (AOP)
2. FRONT LINER / FL (TELLER / CUSTOMER SERVICE)
Kualifikasi khusus :• Penampilan menarik
• Memiliki keterampilan komunikasi yang baik, rapi, santun dengan kepercayaan diri yang tinggi merupakan nilai tambah
Tugas & tanggung jawab:
• Memasarkan produk Bank.
• Melayani kebutuhan nasabah terkait informasi, administrasi produk, transaksi tunai & non tunai, serta jasa layanan
3. MIKRO KREDIT ANALIS (MKA)
Kualifikasi:Pengalaman kerja min. 2 tahun di perbankan / lembaga keuangan sebagai analis kredit
Tugas & tanggung jawab:
• Melakukan verifikasi dokumen permohonan kredit, analisa dan skoring
• Melakukan compliance review dan legal review dokumen
Wilayah penempatan : DKI Jakarta, Jawa Timur, Jawa Barat, Jawa Tengah, DI Jogjakarta, Sumatra Utara, Sumatra Selatan, Lampung, Sumatra Barat, Bali, Nusa Tenggara Barat, Nusa Tenggara Timur, Banten, Sulawesi Selatan
Cara Melamar:
Anda tertarik serta memenuhi persyaratan dari Lowongan Kerja Bank Sinar Harapan Bali Juni 2015, segera kirimkan berkas lamaran anda (surat lamaran, CV, pasfoto terbaru dan dokumen pendukung lainnya, dengan mencantumkan KODE JABATAN dan WILAYAH PENEMPATAN, pada sudut kiri atas amplop) pada alamat berikut:
Kantor Fungsional
Bagian SDM & Culture
PT Bank Sinar Harapan Bali
Jl. Katrangan No. 16 Denpasar
Email : personalia@banksinar.co.id
Catatan:
Hanya kandidat yang memenuhi kriteria yang akan kami proses
Kode jabatan dan wilayah penempatan wajib diiisi, contoh : AO – Jawa Tengah
Tanpa kode lengkap lamaran tidak akan diproses
Email : personalia@banksinar.co.id
Catatan:
Hanya kandidat yang memenuhi kriteria yang akan kami proses
Kode jabatan dan wilayah penempatan wajib diiisi, contoh : AO – Jawa Tengah
Tanpa kode lengkap lamaran tidak akan diproses
Demikian informasi Lowongan Kerja Bank Sinar Harapan Bali Terbaru Juni 2015 yang dapat kami sampaikan kepada Anda yang sedang mencari pekerjaan. Harapan kami anda diterima dan lulus seleksi sehingga menjadi bagian dari perusahaan tersebut. Amin